¿Cómo cambiar tu vida a mejor? Consejos de empresarios de éxito en el sector de las tecnologías de la información

¿Cómo cambiar tu vida a mejor? Consejos de empresarios de éxito en el sector de las tecnologías de la información

Los directores generales de muchas empresas de Silicon Valley son personas que han alcanzado cotas a veces increíbles en su vida. Comparten de buen grado los secretos de su éxito durante sus discursos a los graduados de prestigiosas universidades. La mayoría de estos discursos están llenos de clichés banales, pero a veces se pueden encontrar ideas bastante sensatas.

Drew Houston, Dropbox.

En 2013, el director general del servicio de almacenamiento en la nube Dropbox contaba a los graduados del MIT cómo se le ocurrió la idea del servicio. Todo lo que tenía que hacer era relajarse y escuchar su «voz interior».

«Me asusta que tanto mi pasión por el póker como por Dropbox empezaran cuando estaba distraído de mi negocio. Una voz tranquila en mi cabeza me decía lo que tenía que hacer, y yo intentaba callarla para poder volver al trabajo. A veces merece la pena escuchar esas voces interiores.

«Las personas más felices y exitosas que conozco no sólo aman lo que hacen, sino que están obsesionadas con resolver algún problema importante, uno que les importe».

«Dejé de intentar que mi vida fuera perfecta y en su lugar traté de hacerla interesante. Quería que mi historia fuera aventurera, de eso se trataba».

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Eric Schmidt, Google

Hace tres años, el presidente de Google dio un discurso a los estudiantes de la Universidad de California en Berkeley. Schmidt instó a los jóvenes a pensar en grande y aprovechar al máximo la tecnología moderna.

«Sé que tenéis una ventaja… Tenéis una capacidad innata para manejar la tecnología, para crear y fortalecer las conexiones de una manera que no tiene ninguna generación de personas que hayan vivido antes que vosotros».

«Más aún, creo que su generación está aprovechando al máximo este poder: para controlar la tecnología. Pero no dejes que te controlen… Recuerda apagar todos tus dispositivos durante al menos una hora cada día. Apágalos. Encuentra el botón de apagado».

«No tengas miedo a la derrota. Y NO tengas miedo al éxito… Si alguien te dice que piensas demasiado en serio… sé inteligente, no escuches. Si alguien le dice que las probabilidades son escasas… sea lo suficientemente insensato como para dar una oportunidad al proyecto. Y a los que preguntan cómo lo harás… míralos a los ojos y diles que encontrarás la manera».

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Tim Cook, Apple

En 2015, el CEO de Apple visitó la Universidad George Washington. En una reunión con graduados de la universidad, compartió sus opiniones sobre los valores humanos. Tim Cook está convencido de que lo que uno cree puede cambiar radicalmente su vida y el mundo entero.

«Todo consiste en encontrar tus valores y comprometerte con ellos. Encuentra tu Polaris. Tomar decisiones. Algunos de ellos son sencillos. Algunos son difíciles. Algunos te harán cuestionar todo».

«[Стив Джобс] me convenció de que si trabajamos duro y sacamos buenos productos, nosotros también podemos cambiar el mundo… Han pasado 17 años y no he mirado atrás ni una sola vez: no me arrepiento».

«No importa lo que hagas después, el mundo necesita tu energía, tu pasión, tu compromiso con el progreso… No tengas miedo de arriesgarte. No escuches a los cínicos y a los críticos. La historia rara vez eleva a una persona – pero recuerda y nunca olvides lo que ocurre cuando sucede. Puedes ser tú. Tienes que ser tú».

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Larry Page, Google

En 2009, el cofundador de Google contó a los antiguos alumnos de la Universidad de Michigan anécdotas de su ajetreada vida: su crecimiento en Michigan, la importancia de la familia en la vida y el sueño que le llevó a crear la famosa corporación.

«Creo que conseguir resultados es más fácil cuando te impulsa un sueño mega-ambicioso. Sé que suena muy extraño. Pero, como nadie más estará tan loco como para hacerlo, no tendrás mucha competencia».

«Casi abandonamos la idea de crear Google porque mi socio Sergei [Брин] y yo estábamos demasiado preocupados por si nos expulsaban de la escuela de posgrado. Definitivamente, estás en el buen camino si te sientes como una lombriz en la acera en un chaparrón. Trabaja siempre en lo que es interesante frente a la incomodidad».

«Al igual que yo, ustedes fueron traídos aquí por sus familias. Por favor, mantén el contacto con tus familiares y recuerda: ellos son lo que realmente importa en la vida».

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Bill Gates, Microsoft

En 2014, el fundador de Microsoft habló a los estudiantes de la Universidad de Stanford. En su discurso, Gates abordó el tema del optimismo. Según sus palabras, fue este sentimiento el que le hizo crear primero la empresa de su vida y luego dedicar mucho tiempo y dinero a la caridad.

«El optimismo suele considerarse una falsa esperanza. Pero también hay una falsa desesperanza. Existe la opinión de que somos incapaces de superar la pobreza y la enfermedad. En absoluto».

«Incluso en situaciones difíciles, el optimismo puede alimentar la innovación y conducir a la creación de nuevas herramientas para ayudar a los que sufren. Pero si nunca has visto a personas que sufren, tu optimismo no les ayudará. Nunca cambiarás su mundo a mejor».

«El optimismo necesita empatía. Si la empatía alimenta el optimismo, veremos la pobreza, las enfermedades, las escuelas deficientes, y responderemos con nuestras innovaciones. Vamos a sorprender a los pesimistas».

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Jeff Bezos, Amazon

Los graduados de la Universidad de Princeton de 2010 recibieron al CEO de Amazon en su alma mater. Bezos les habló de la importancia de las decisiones que tomamos en la vida.

«El talento es un don; la bondad es una elección. Los regalos son fáciles; al fin y al cabo, te los acaban de dar. Elegir puede ser difícil. Existe el peligro de que te mimes con regalos, y eso perjudicará tus decisiones».

«¿Cómo vas a utilizar tus dones? ¿Qué elecciones harás?»

«¿Elegirás una vida sencilla o una vida de aventuras? ¿Serás inteligente -a costa de los demás- o serás amable?»

«Cuando tengas 80 años y mires al pasado, recordarás las decisiones que tomaste. Al fin y al cabo, nosotros somos nuestras decisiones. Hazte una gran historia».

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Steve Jobs, Apple

En 2005, Steve Jobs dio un discurso de 15 minutos a los graduados de la Universidad de Stanford. Steve compartió sus pensamientos sobre la vida, el trabajo y… la muerte. Ese discurso se convirtió en una leyenda: más de 22 millones de personas vieron el vídeo del acto publicado en YouTube.

«Hay que creer en algo. En tus entrañas, en el destino, en la vida, en el karma, en lo que sea. Ese enfoque nunca me ha fallado, y ha hecho que mi vida sea diferente a cualquier otra.

«No me di cuenta en ese momento, pero resultó que ser despedido de Apple [в 1985 году] fue lo mejor que me pudo pasar. La pesada carga del liderazgo fue sustituida por la ligereza de saber que ahora era de nuevo un novato, menos seguro de nada que nunca. Soy libre y he entrado en uno de los periodos más creativos de mi vida».

«El recuerdo de la muerte inminente fue la mejor manera de ayudarme a tomar decisiones significativas en la vida. Todo lo demás -expectativas, orgullo, miedo a la vergüenza o al fracaso- desaparece ante la muerte, dejando sólo lo que realmente importa».

«Manténgase hambriento. Sigue siendo imprudente».

Según Businessinsider.